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HISTÓRICO
La lucha es por la remuneración profesional
Ana María Chica Agudelo | Publicado
Con base en la última medición del Observatorio del Mercado Laboral, el Ministerio estableció que con el aumento del 2.5 frente a 2009, se superaría el salario con el que entran al mercado laboral los egresados de ciencias sociales: 1.140.254 pesos.

Para los sindicatos, sin embargo, el mínimo profesional en estas áreas se acerca a los 2 millones de pesos.

"Si se trata de hacer un reconocimiento a la labor docente como profesionales, el salario que hoy tenemos dista mucho de eso", manifestó la directiva sindical de la Asociación de Institutores de Antioquia, Marta Alfonso.

La profesión docente, agregó Jairo Arenas de Fecode, tiene características diferentes a cualquier otra: "además de profesional de la pedagogía también se tiene que ser sicólogo, orientador y consejero".

El debate principal, según Alfonso, es si este salario es profesional. "A nosotros nos pueden dar diez puntos de aumento para 2010 y aun así el salario no sigue siendo profesional".

Con 1.599.322 pesos ni siquiera los del grado 2B, alega, "se acercan a ese salario", sin contar que para llegar a ese nivel tuvieron que pasar dos años, dos evaluaciones de desempeño y acertar el 80 por ciento en la evaluación de competencias.

"La lucha por un salario profesional no solo nos toca a nosotros sino a los del 2277 ya que vemos que en su nivel más alto no devengan más de 2.400.000 pesos".

"El salario de enganche de muchas profesiones es donde termina un compañero que ha trabajado 20 y 25 años y ha mostrado una cantidad de estudios", comparó.

Como no todos terminan en el grado 14, donde termina el escalafón del decreto 2277 de 1979, muchos de ellos continúan trabajando cuando están jubilados.

"Es el único momento que al recibir la pensión y el salario se asimila a un salario profesional", una situación dentro del magisterio colombiano a la que calificó de "injusta".

En Colombia existen dos estatutos docentes, el 2277 de 1979 y el 1278 de 2002, cada uno de ellos con un escalafón salarial.

El primero, incluye grado A y B y a partir de ahí inicia en el 1 hasta el 14. En este último el docente devenga 2.351.063 pesos.

Para el 1278, hay escalafón salarial 1, 2 y 3, cada uno con categorías A, B, C, D.
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