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Paro de futbolistas, más allá de lo salarial

  • Más de 1.000 futbolistas que hacen parte de la Liga, Torneo y Copa Águila hacen parte del movimiento gremial. FOTO Juan A. Sánchez
    Más de 1.000 futbolistas que hacen parte de la Liga, Torneo y Copa Águila hacen parte del movimiento gremial. FOTO Juan A. Sánchez
Publicado el 18 de octubre de 2019

La decisión de un cese de actividades de los futbolistas profesionales de Colombia, como último recurso ante la negativa de diálogo de la Federación y la Dimayor, continúa firme. Así lo expresó este jueves Daniel Bocanegra, jugador de Atlético Nacional.

El referente del conjunto verdolaga manifestó que la puerta para un acercamiento con estas entidades está abierta si deciden tener un cambio de actitud y agregó que la reunión a la que están citados el lunes en el Ministerio de Trabajo determinará el rumbo.

Entre todo lo que se ha ventilado acerca de esta problemática es importante aclarar que no se trata de una lucha netamente salarial o económica como muchos aficionados lo han entendido. En los 12 puntos que presentó la Asociación (Acolfutpro) hay varios que propenden por mejores condiciones para competir por la abundancia de partidos y la adopción de protocolos contra la discriminación, el acoso laboral y la violencia de género, pues aquí también están vinculadas las mujeres que han luchado por una liga digna (ver informe).

“La gente cree que queremos más plata, pues no se trata de eso. Cada jugador tiene su salario en cada club”, asegura Bréiner Castillo, exarquero y ahora miembro de la junta directiva de Acolfutpro.

Brecas, como se le conoce en el ambiente futbolero, recordó que una de las luchas que llevan a cabo hace más de diez años es por establecer una minuta única de contrato. “Que un jugador que vaya a Huila, Nacional, Tigres, América, Millonarios o cualquier club entienda que los puntos son los mismos, que haya un diseño igual para todos, con plenas garantías. “Lo que varían son los montos de acuerdo con la calidad del futbolista y la institución”.

Castillo dijo que hoy en día un deportista que va a Millonarios, Nacional o Junior, para citar solo tres casos, encuentra comodidades: “Pero no todos tiene la posibilidad de vincularse a estos elencos”.

Ese principio de solidaridad fue resaltado por Sebastián Viera, el capitán del conjunto tiburón. “Junior es una maravilla, es un club modelo, pero hay que ponerse en la piel de otros colegas”, dijo el arquero en rueda de prensa, al preguntarse “¿por qué tantos miedos al diálogo?”.

De otro lado, Acolfutpro denunció en un comunicado que así como sucedió en 2005, algunos dirigentes de clubes, al conocer la posibilidad del paro, empezaron a amenazar con represalias a quienes se nieguen a jugar los partidos.

Castillo, quien tuvo una carrera profesional de 20 años, relató a EL COLOMBIANO la situación que le tocó vivir en el Tolima hace una década: “El señor Gabriel Camargo, máximo accionista del equipo, me sacó porque consideraba que yo era un sindicalista. Yo estaba bien, pero planteaba inconvenientes de algunos compañeros y eso no le gustaba. Dañó mi imagen”.

Ahora es optimista de que haya sensatez entre la dirigencia, máxime que cuentan con el respaldo de los futbolistas de los llamados clubes grandes que, en 2005, echaron reversa.

Contexto de la Noticia

Gobierno citó para este lunes reunión con las partes en conflicto

Carlos Baena, viceministro del Trabajo, dijo que, como entidad, tienen que garantizar que las directrices de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) se cumplan en Colombia. “En 2007 la OIT le dio una recomendación al Gobierno en el sentido de que Acolfutpro, a pesar de no ser un sindicato, tenía el derecho y legitimidad para negociar en representación de los jugadores con Dimayor y la Federación Colombiana de Fútbol (FCF)”.

Añadió que la primera plantea que cada club debe negociar con sus deportistas, pero la sugerencia que Mintrabajo hace está fundada en un organismo internacional “y eso cambia todo; acá lo vamos a tramitar internamente para evitar que llegue a Ginebra (Suiza)”. Baena agregó que el deseo del Gobierno es que se promueva el acuerdo: “Insistimos en que las partes se sienten a negociar”. Convocó para este lunes, a las 10:00 a.m., a una comisión con miras a que “avancemos en un acuerdo”.

OPINIONES DIVIDIDAS ENtre LOS Presidentes de clubes

Varios presidentes de clubes profesionales no están de acuerdo con el posible paro, al que solo le falta la hora cero para ejecutarse. “Creo que hay asociados que tienen los mejores salarios en el país, médico exclusivo, muchos beneficios diferentes al empleado normal. Hay que mirar eso, tienen premios. Las consecuencias, después de un cese de actividades, las decide un juez si llegasen a realizarlo, que no creo. Si lo hacen, nosotros estudiaremos lo pertinente para tomar determinaciones”, dijo a los periodistas Eduardo Méndez, presidente del Santa Fe.

Ignacio Martán, vocero de Cortuluá, dijo: “¿Se han sentado con los jugadores?, ¿les ha preguntado en qué les estamos fallando?, ¿en qué les hemos incumplido? Porque creo que el camino es ese, que el deportista haga una reclamación y uno responda a sus inquietudes, y eso no ha pasado. Ellos hablan que el problema es contra la Dimayor, esa es la información que les ha entregado Acolfutpro”.

LOs venteros tendrían pérdidas económicas muy grandes

Uno de los sectores que estaría golpeado por la no realización de partidos sería el comercial, sobre todo aquellas personas que realizan ventas en los alrededores de los estadios. Elver Restrepo, quien labora en el Atanasio Girardot, ni se imagina lo que se les viene en caso de que el fútbol pare. “Tenemos contratos de arrendamiento con el Inder y debemos estar al día en los pagos. Nuestra única generación de ingresos es lo que hacemos cuando hay programación. Para nosotros sería fatal un paro, pues tendríamos una pérdida grande porque vivimos solo de esto”. Según él, las peticiones de los jugadores son injustas. “Ellos ganan altos sueldos, en cambio nosotros saldríamos perjudicados. Es bueno que vieran lo que ganamos. Además, tenemos que pagar salud y muchos no cotizan a pensiones porque no tienen dinero. Que no haya fútbol significa que demasiada gente sufra: los venteros en la tribuna, los que distribuyen los alimentos, los que hay alrededor del estadio y los negocios del sector”.

Dimayor y federación, en silencio sobre las peticiones del gremio

Ramón Jesurún, presidente de la Federación Colombiana de Fútbol, y Jorge Enrique Vélez, su homólogo en la Dimayor, no han querido referirse al tema.

Cuando empezó a circular la noticia sobre un posible cese de actividades, Jesurún dijo que la posición era no negociar bajo presión de ningún tipo.

Vélez le respondió a EL COLOMBIANO que de parte de la entidad no se iban a dar conceptos, no hablarían sobre el tema en cuestión. Cuando hubo la protesta de los jugadores (fecha 16) en la que estos se pasaban la pelota antes de comenzar los encuentros, y que el canal Win nunca mostró, anunció que iba a llevar el caso a la Comisión Disciplinaria.

Ninguno de los dos ha confirmado si asistirá a la reunión programada para este lunes por el Gobierno nacional, buscando que las partes lleguen a un acuerdo y no haya necesidad que los jugadores no se presenten a la fecha de la próxima semana como lo han anunciado.

Si no hay arreglo, el paro comenzaría en la jornada 19

Daniel Bocanegra, jugador de Nacional, habló de un ultimátum. Dijo que el día que tienen para evitar la huelga que ha sido aprobada por más de 1.000 futbolistas es el lunes. Según él, la Dimayor y la Federación deben sentarse con los representantes de Acolfutpro e iniciar el diálogo que tanto les han pedido. “De lo contrario, la próxima fecha (19) sí nos paramos”. Según el jugador tolimense, en el conjunto verde todos están enterados, lo mismo que los clubes de fútbol del país. “La determinación ya la conocen en todos los equipos; estamos de acuerdo en parar las competencias y solo seguir entrenando si no hay arreglo”.

Sobre la pregunta de qué piden, apuntó durante la rueda de prensa ayer en Guarne: “no son cuestiones económicas, nada del otro mundo. Las peticiones son, por ejemplo, de mejorar el calendario de partidos. Todos los futbolistas estamos al 100% con la agremiación, tirando para el mismo lado, ya es hora de que nos escuchen”.

Acolfutpro denuncia amenazas de directivos a los jugadores

El gremio de jugadores se pronunció ayer, luego de las quejas presentadas por algunos afiliados: “Denunciamos, ante la opinión pública y las autoridades nacionales, las presiones, amenazas de despidos, vetos para volver a ser contratados y sanciones disciplinarias y económicas de las que hoy están siendo objeto nuestros asociados por parte de algunos directivos de los clubes, como represalia por anunciar el cese de actividades ante la negativa de los presidentes de Federación y la Dimayor a negociar sus peticiones”. Acolfutpro agrega que “es necesario señalar que algunos directivos deslegitiman la autoridad del Ministerio del Trabajo sobre asuntos laborales, desconociendo que la legislación laboral protege los derechos de asociación y negociación, tildando de irresponsables a las y los futbolistas que lleven a cabo el cese de actividades”. Y agrega que tales presiones se pueden tipificar en conductas sancionables, y cita el artículo 200 del Código Penal: “el que impida o perturbe una reunión lícita o el ejercicio de los derechos que conceden las leyes laborales o tome represalias con motivo de huelga, reunión o asociación legítimas, incurrirá en pena de prisión de uno a dos años y multa de 100 a 300 salarios mínimos legales mensuales vigentes”.

informe Las peticiones a la Dimayor

· El calendario de las competencias profesionales, períodos de descanso y recuperación.

· Concertar el estatuto del jugador de la FCF.

· Convenir el código disciplinario de la FCF.

· Acordar la minuta única de contrato de trabajo obligatoria de la FCF.

· Torneo profesional de fútbol femenino.

· Pólizas complementarias de salud.

· Horarios, intervalos y tiempo de descanso entre partidos.

· Juego anual de la Selección Colombia de mayores en favor de Acolfutpro.

· Participación sobre derechos de televisión.

· Dos reuniones anuales de Acolfutpro con los (as) futbolistas de las selecciones Colombia en el lugar de concentración.

· Concertación del número de entradas para los partidos de los torneos locales y las selecciones Colombia.

· Adopción de protocolos sobre políticas contra la discriminación, el acoso laboral y la violencia de género.

Julio César Acosta Valencia

Comunicador social periodista UPB. Cubro deportes a motor

Wilson Díaz Sánchez

Comunicador social periodista de la U. de A. Sigo el fútbol profesional y aficionado, la gimnasia, el voleibol y las otras disciplinas del ciclo olímpico. Redactor de El Colombiano

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