viernes
7 y 9
7 y 9
La Confederación General de Trabajadores ya destapó su
carta: propone un incremento del 10 % para el próximo año.
Se instaló de manera formal la mesa que discutirá cuál es el incremento salarial para el próximo año. Gremios, sindicatos de trabajadores y el Gobierno conforman la mesa tripartita para empezar a discutir los diversos puntos de vista.
Y en medio de esa discusión, la Confederación General de Trabajadores (CGT), a través de su presidente, Julio Roberto Gómez, dijo que pondrá sobre la mesa una propuesta de incremento salarial del 10 %. “Consideramos que la inflación causada, más la inflación esperada y los impactos que generó el aumento del IVA del 16% al 19% en la reforma tributaria del 2016 y la caída en los ingresos de los sectores más empobrecidos de la clase media amerita que haya un incremento distinto al que está planteando Anif del 4 %, porque es una propuesta absurda e inaceptable”, dijo.
Para Gómez, esta propuesta no es una solución definitiva para radicar la pobreza, pero sí empieza a mejorar el poder adquisitivo de una gran parte de la población colombiana. Ese 10 % propuesto, según el dirigente gremial, se compara con parte de lo que vale la canasta familiar.
Quien no destapó sus cartas fue la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), agremiación que aseguró que aún evalúa las opciones teniendo en cuenta cuáles podrían ser las consecuencias de la reforma tributaria.
De otro lado, Alicia Arango, ministra de Trabajo, aseguró que: “Tuvimos una reunión muy amable en donde entre todos definimos la agenda que irá desde el próximo lunes con las subcomisiones de productividad hasta el día en que termine la negociación. Siento que la mesa de concertación está en muy buena disponibilidad para sacar el incremento, ojalá, por acuerdo lo más pronto posible”, indicó (ver ¿Qué sigue?).
Bruce Mac Master, presidente de la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia (Andi), dijo que “será un ejercicio dispendioso que requiere trabajo, esfuerzo, capacidad de negociación, de ceder y ser flexible por lo que nosotros consideramos que ese debe ser el camino”
Arango confirmó además que se acordó una agenda de negociaciones que va desde el 26 de noviembre hasta el 15 de diciembre. En el marco de esa discusión ya tienen los documentos, proyecciones y cifras necesarias para fijar el incremento para el próximo año.