Elija su diplomado de acuerdo con la competencia que requiera

La oferta educativa no formal (cursos, diplomados y seminarios, entre otros), ofrece una amplia y creciente gama de oportunidades para actualizarse en áreas y conocimientos específicos.

Pero, ¿cómo escoger entre un curso, un seminario o un diplomado? Estos se diferencian por la intensidad horaria, siendo los diplomados los de mayor profundización en los temas.

Ahora bien, ¿cómo escoger, por ejemplo, el diplomado más apropiado? Aunque no existe una fórmula exacta, algunos expertos recomiendan partir de tener claro qué tipo de competencia quiere o necesita desarrollar y cuál es el plan de carrera de la persona.

Martha Cecilia Díaz, directora de Educación Continua de la Universidad de Medellín (U. de M.), aconseja tener en cuenta que el diplomado cumpla con la necesidad académica, técnica y de actualización o de formación que se requiere en el contexto.

Además, recomienda que la institución que lo ofrezca cumpla con las condiciones de infraestructura y de recursos suficientes para un ambiente propicio para el aprendizaje, “servido por docentes idóneos de alta calidad y que tenga horarios flexibles”.

Muchas universidades ofrecen algunos beneficios a sus estudiantes y egresados para incentivarlos a tomar este tipo de estudios, como descuentos y programas que pueden ser homologables dentro de la educación formal.

En el caso de la U. de M., por ejemplo, la oferta abarca las diferentes áreas del conocimiento científico, tecnológico y humano propios de sus saberes y sus programas.

Algunas ventajas

Dentro de las ventajas que ofrecen los diplomados, se encuentra la posibilidad de realizarlos sin necesidad de tener un título de pregrado y el relacionamiento con empresas de diferentes actividades económicas.

De igual forma, los diplomados permiten una constante actualización de conocimientos y el desarrollo de nuevas habilidades en temas puntuales.

Según Díaz, la educación no formal tiene actualmente un reconocimiento importante por parte de las empresas, y es considerada como una buena estrategia para formar a sus empleados en el corto tiempo

ENTREVISTA

EL FUTURO DE LA EDUCACIÓN NO FORMAL ES ONLINE

INVITADO
Carlos Esteban Mazo,
Gerente Virtual Education Hub

¿Cómo elegir un diplomado?

“Más que escoger un diplomado es entender el rol de cada uno. La educación se parte en dos: formal (pregrados, posgrados) e informal (cursos, seminarios, diplomados, etc). En ese orden de ideas, el primer paso debe ser definir ¿qué competencia quiero desarrollar? Y tener un plan de carrera antes de comprar cualquier servicio educativo. Si tengo claro que la educación desarrolla competencias y yo defino cuáles necesito desarrollar, elijo cuáles y a través de qué programas.

Muchas de esas competencias pueden ser divididas. Yo personalmente, creo que el futuro de la educación continua está en internet, a través de plataformas que reúnen la oferta de cientos de universidades como Tareasplus y Tutelus, entre muchas otras. Las grandes universidades del mundo se están inscribiendo en ellas para ofertar sus cursos”.

¿Cree usted que las empresas se fijan en esta formación?

“Hay gente que estudia para el cartón y otra para la competencia. ¿Qué es lo ideal? Estar laborando en el campo que uno quiere y en el camino ir desarrollando las competencias que necesita. No creo que un diplomado ofrezca valor agregado en la actualidad”.