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Jornada laboral de 4 días y recargos dominicales: estos son los artículos que faltan por aprobarse en la reforma laboral

El debate se retomará este lunes 16 de junio al mediodía. Se conformó una subcomisión encargada de estudiar los artículos pendientes.

  • Tras el levantamiento de la sesión de este jueves, se conformó una subcomisión encargada de estudiar los artículos pendientes y revisar más de 220 proposiciones radicadas por los senadores. Foto: EL COLOMBIANO
    Tras el levantamiento de la sesión de este jueves, se conformó una subcomisión encargada de estudiar los artículos pendientes y revisar más de 220 proposiciones radicadas por los senadores. Foto: EL COLOMBIANO
13 de junio de 2025
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La reforma laboral sigue su curso en el Congreso. La plenaria del Senado ya aprobó el 75% del texto del proyecto, es decir, 58 artículos de los 77. Sin embargo, aún no hay acuerdo en los puntos neurálgicos del articulado.

Tras el levantamiento de la sesión de este jueves, se conformó una subcomisión encargada de estudiar los artículos pendientes y revisar más de 220 proposiciones radicadas por los senadores. El objetivo es avanzar en la construcción de consensos antes de reanudar el debate.

En contexto: Senado aprobó el 75% de la reforma laboral y el lunes debatirá “líneas rojas” del Gobierno Petro

Los 19 artículos que faltan por aprobarse

Entre los artículos más polémicos que se discutirán el lunes 16 de junio figuran el recargo nocturno a partir de las 7:00 p.m. —hoy vigente desde las 9:00 p.m.— y el aumento en el pago de los recargos dominicales y festivos, que pasaría del 75% al 100%.

Otro de los temas que quedaron pendientes es el contrato de los aprendices del Sena, pues se plantea si deben contar con un contrato laboral formal o mantenerse bajo la figura de contrato de aprendizaje.

Además, se debate si se debe monetizar esta etapa formativa, estableciendo un pago del 75% de un salario mínimo durante la fase lectiva y del 100% durante la etapa práctica.

Podría interesarle: Las “líneas rojas” del Gobierno Petro en la reforma laboral: esto es lo que no negociará

Por otra parte, la plenaria aún debe debatir artículos clave como el que plantea una jornada laboral de cuatro días y tres de descanso, y la prima por productividad o crecimiento, que permitiría otorgar hasta el 40% de un salario mínimo adicional cuando los ingresos de la empresa superen el 4%.

Vea aquí: Gobierno quiere tumbar artículo de jornada laboral de 4 días y 3 de descanso: “afecta derecho a horas extras”

También siguen en discusión temas como la regulación del trabajo a tiempo parcial (artículo 37); la actualización de competencias laborales orientadas al crecimiento verde (artículo 54); la creación de una política pública para proteger el empleo ante la automatización (artículo 61) y las medidas de protección laboral frente a los procesos de descarbonización y transición energética (artículo 62).

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