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$3,19 billones en planes de responsabilidad empresarial

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07 de marzo de 2020
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500
empresas fueron medidas en la encuesta realizada por la agremiación.

Así lo confirma el informe presentado por la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia (Andi) que reunió la información de 500 compañías vinculadas al gremio, con una previsión máxima que alcanza los 3,19 billones de pesos destinados a la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) durante el año pasado.

Con esta perspectiva, la organización reportó que en términos del dinero invertido para este fin, en 2018, “el 53% de las empresas manifestó un aumento en el presupuesto del rubro respecto al año 2017”, y 41 % de las empresas mantuvieron el mismo recurso para este fin “solo afectado por la inflación”.

Si se busca caracterizar la operación de los programas se puede decir que seis de cada diez empresas alinean su programa de RSE con su objeto de negocio (63 %), mientras siete de cada diez, lo desarrolla en su área de influencia (78 %) y, pese a que se ha diversificado la atención en otros territorios, de acuerdo con la información oficial de la Andi, las acciones se concentran principalmente en Bogotá, Cundinamarca, Antioquia y Valle del Cauca.

¿Por qué lo hacen y a quienes benefician? Los enfoques más relevantes tienen que ver con los programas para los empleados y sus familias (86 %); Responsabilidad Social, entendido como la mitigación de impacto del negocio (76 %), y filantropía (61 %).

“Estos resultados responden a una mejor lectura de la realidad, por parte de las compañías, de lo que implican cada una de esas líneas de acción”, se sostuvo en la publicación divulgada.

El aspecto más relevante, que es el beneficio a los empleados, se realizó principalmente después de una encuesta de clima organizacional, y ocho de cada 10 empresarios que respondieron sobre esto le otorgan un importante privilegio a las capacitaciones (81 %), seguido por actividades de bienestar (71 %).

Y quienes destinaron sus mayores esfuerzos en mitigar los efectos de su actividad económica enfocaron sus esfuerzos en el bienestar medioambiental (71 %), educación y ayuda humanitaria (ambas con 31 %) y ciencia y tecnología (29 %).

“Desde la Andi y su Fundación queremos compartir el resultado de este ejercicio, para que, de una forma coherente con las necesidades del sector privado, y entendiendo la diversidad, las dificultades y las oportunidades que se presentan, podamos aportar y fortalecer la gestión social de las empresas que tienen la capacidad de transformar a Colombia”, aseguró Bruce Mac Master, presidente de la Andi sobre el tema.

Las empresas ven en la competitividad “la principal motivación para avanzar en mejores prácticas de inversión social (50 %). En segundo lugar, los requerimientos de los consumidores (34 %) toman relevancia”. Pero en el camino, encuentran obstáculos como la falta de recursos financieros para este fin, el ambiente legal en Colombia y la falta de aliados en la cooperación .

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