El documento fue suscrito por Centrales Eléctricas del Cauca (Cedelca) y la Unión de Trabajadores de la Industria Energética (Uten), integrada por ex trabajadores de la empresa.
Las pequeñas centrales generan, gracias a sus 25 megavatios instalados, 20 por ciento de los 400 mil kilovatios hora día que demandan los usuarios de ese departamento.
“Este contrato sindical, además de generar nuevos empleos a los ex trabajadores de Cedelca permitirá a los ex empleados de la misma, vinculados a través de Uten, administrar, operar y comercializar la energía de las ocho hidroeléctricas, propiedad de Cedelca”, señaló la superintendente de Servicios Públicos, Evamaría Uribe.
La firma de este contrato, que se convierte en un aporte vital para la salvación de Cedelca y su consolidación como empresa viable.
“El contrato con Uten, sumado al hecho de la vinculación en las próximas semanas de un gestor especializado, a través de concurso público, que se encargará de administrar, operar y mantener el sistema eléctrico del Cauca, permitirá el levantamiento, en un corto plazo de la intervención de la Superservicios en Cedelca y la entrega al departamento de una empresa saneada financieramente, viable y sostenible”, resaltó el ente de control.
Una vez Uten entre a operar las centrales, pagará mensualmente a Cedelca 300 millones de pesos más IVA por el alquiler de estos activos, dineros que servirán para el cumplimiento del pago de las obligaciones con los jubilados de la empresa y sus acreedores. El contrato tendrá una vigencia de diez años.
Para el presidente de la Unión de Trabajadores de la Industria Energética, Alex Iván Ortiz Bueno, la firma de este contrato “se convierte en un ejemplo nacional e internacional que demuestra que cuando los sindicatos asumimos un comportamiento con responsabilidad social podemos sacar adelante proyectos gigantes como el salvamento empresarial de Cedelca”.
